Convênios

COMO SER ASSOCIADO

    Para obter os benefícios que o SINDAUT oferece é preciso estar associado ao Sindicato. Basta ir até à secretaria na Rua André Cavalcanti, 128  Centro, com a documentação necessária (abaixo) e pagar a mensalidade de apenas R$ 30,00



    RELAÇÃO DE DOCUMENTOS PARA SER ASSOCIADO AO SINDICATO:

    (Original e cópia)

     

    2 retratos

    Carteira profissional

    Carteira de identidade

    Contra-cheque  mês atual

    CPF

    Comprovante de residência

    Dependentes cônjuges

    Certidão de casamento

    Certidão de nascimento da companheira

    Dependentes filhos

    Registro de nascimento

    • Mensalidade de apenas R$ 30,00

AUXILIO SOCIAL - PROGRAMA ASSISTENCIAL COLETIVO. R$10,00 (mensais)

    AUXÍLIO SOCIAL

    Programa assistencial coletivo

    O Benefício Social tem como objetivo, amparar e transmitir tranquilidade aos empregados e seus familiares em momentos felizes ou de fatalidade, sem quaisquer burocracias.

    As empresas descontarão dos empregados a importância de R$ 10,00 (dez reais) mensais.

    Para os Associados do SINDAUT que contribuem mensalmente com o valor de R$ 30,00 os valores a receber são maiores.

    CESTA BÁSICA

    Tem a finalidade de ajudar empregado no caso do afastamento do trabalho por motivo de doença em período superior a 60 dias ou falecimento. O valor é fornecido através de depósito em conta corrente, para compra de alimentos em redes de supermercados de livre escolha do beneficiado.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 500,00

    Para não sócio: R$ 250,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia simples Ofício do INSS deferindo o benefício ou Certidão de Óbito e contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da ocorrência do evento.

    Quantidade parcela:

    Motivo Doença: 1 (uma) parcela a cada seis meses, quando o afastamento não for contínuo;

    Falecimento: 1 (uma) única parcela.

     

    AUXÍLIO EDUCAÇÃO

    Tem a finalidade de auxiliar o empregado nas despesas com matrícula em instituição de ensino fundamental, técnico, médio e superior.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 250,00

    Para não sócio: R$150,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documentos exigidos: cópia simples do comprovante de matrícula em nome do empregado e contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da data do efetivo pagamento da matrícula.

    Quantidade parcela: 1 (uma) parcela anual valor vigente na tabela de Benefícios;

     

    AUXÍLIO DOENÇA

    Tem como finalidade garantir ao empregado, com afastamento por mais de 30 (trinta) dias, meios para custear suas despesas pessoais enquanto aguarda a data do 1º pagamento do benefício concedido pelo INSS.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 625,00

    Para não sócio: R$ 375,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia simples do Ofício do INSS deferindo o benefício e contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da ocorrência do evento.

    Quantidade parcela: 1 (uma) parcela a cada seis meses, quando o afastamento não for contínuo.

    REEMBOLSO FARMÁCIA

    Tem como finalidade reembolsar ao empregado despesas realizadas nas compras de medicamentos, amparados com receitas médicas e respectiva nota fiscal. Ressaltamos que o reembolso será no valor da nota fiscal, observando o limite do benefício em vigor e estão excluídos do reembolso as despesas com quaisquer produtos de tratamento estético.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 200,00

    Para não sócio: R$ 90,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documentos exigidos: Nota Fiscal emitida por meio eletrônico com a descrição dos medicamentos. Receita original para validação e cópia da mesma para retenção e contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa.

    Validade da nota fiscal: até 60 (sessenta) dias a contar da data de emissão.

    Validade da receita médica: Medicamentos uso comum - 4 (quatro) meses a partir da data de emissão. Medicamentos uso contínuo - 12 (doze) meses a partir da data de emissão.

    A informação. ?USO CONTÍNUO? deve estar prescrito na receita.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da ocorrência do evento.

    Regras para o Reembolso : O empregado poderá dentro do prazo de 12 meses, contados a partir do 1º reembolso, solicitar o benefício diversas vezes, sendo que o total do reembolso no período é limitado ao valor do Benefício previsto na tabela vigente nos acordos e convenções.

     

    AUXÍLIO DESPESA FAMILIAR

    Em caso de falecimento do empregado será disponibilizado ao dependente legal um valor para ajudar no custeio das despesas familiar.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 1250,00

    Para não sócio: R$ 650,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia simples da certidão de óbito, da carteira profissional do empregado e do contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa. Por ter cunho social e imediato, nos casos em que houver mais de 1 (um) dependente, apenas um deles poderá representar os demais; através de declaração assinada por todos; com firmas reconhecidas em cartório.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias do óbito.

    Quantidade parcela: 1 (uma) única parcela.


    AUXÍLIO MATRIMÔNIO

    Carência:4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia simples da certidão de casamento e contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 315,00

    Para não sócio: R$ 150,00

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da ocorrência do evento.

    Quantidade parcela: 1 (uma) única parcela.

     

    AUXÍLIO NATALIDADE

    Tem a finalidade de ajudar os pais nas despesas realizada com a chegada do novo ente querido, sem qualquer comprovação de gasto.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 315,00

    Para não sócio: R$ 150,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia simples da certidão de nascimento e contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da ocorrência do evento.

    Quantidade parcela: 1 (uma) parcela para cada nascimento;

     

    AUXÍLIO FUNERAL TITULAR

    Tem a finalidade de disponibilizar em caso de falecimento do empregado uma ajuda para a família no custeio das despesas com o funeral.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 2.000,00

    Para não sócio: R$ 1.000,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: Comprovantes com as despesas do funeral pagas pelos familiares (nota fiscal), cópia simples da certidão de óbito, da carteira profissional do empregado e do contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa. Por ter cunho social e imediato, nos casos em que houver mais de 1 (um) dependente, apenas um deles poderá representar os demais; através de declaração assinada por todos; com firmas reconhecidas em cartório.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir do óbito.

    Quantidade parcela: 1 (uma) única parcela.

     

     

    AUXÍLIO FUNERAL DEPENDENTE

    Tem como finalidade disponibilizar em caso de falecimento dos dependentes: cônjuge, seus descendentes (filhos) e ascendentes (pai e mãe), uma ajuda no custeio das despesas com o funeral.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 625,00

    Para não sócio: R$ 375,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia simples da certidão de óbito, da carteira profissional do empregado e do contracheque comprovando o desconto da contribuição social ou mensalidade associativa. Por ter cunho social e imediato, nos casos em que houver mais de 1 (um) dependente, apenas um deles poderá representar os demais; através de declaração assinada por todos ; com firmas reconhecidas em cartório.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir do óbito.

    Quantidade parcela: 1 (uma) única parcela.

     

    AUXÍLIO INVALIDEZ PERMANENTE

     

    Tem como finalidade garantir no caso de invalidez permanente por qualquer causa o pagamento de uma indenização pela perda total e permanente da capacidade laboral do empregado.

    Valor a receber:

    Para sócio: R$ 11.000,00

    Para não sócio: R$ 5.550,00

    Carência: 4 (quatro) meses a contar do pagamento da 1ª contribuição.

    Documento Necessário: cópia autenticada da certidão de concessão emitida pelo INSS.

    Prazo para solicitação: até 60 (sessenta) dias a partir da concessão.

    Quantidade parcela: 1 (uma) única parcela.

     

     DESCONTOS ESPECIAIS






           

     

PARA SOCIO DO SINDAUT R$ 30,00 (mensais)

ÚLTIMAS NOTÍCIAS

Ao contrário do que afirmavam os apoiadores da “reforma” trabalhista, do governo de Michel Temer, o contrato intermitente não criou “milhões de empregos” Brasil de Fato - Dados do Boletim Emprego em P...
Foi publicado no Diário oficial da União (DOU), em 14/01/20 seção 1, pag. 7, a Portaria nº 950, de 13 de janeiro de 2020, do Ministério da Economia/Secretaria Especial de Previdência e Trabalho, que e...
Os trabalhadores precisam reagir para defender os seus direitos, pois o piso é muito importante para milhares de trabalhadores que não tem convenção ou acordos coletivos e portanto não possuir meios d...
Em nota técnica publicada em seu site, o Dieese (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Econômicos) faz dura crítica à interrupção da “política de valorização do salário mínimo”, que vinh...
Com resultado do INPC de dezembro, reajuste do salário mínimo fica abaixo da inflação INPC serve de base para correção do mínimo e, segundo IBGE, ficou em 4,48% em 2019; com isso, valor deveria chegar...